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今週末11/9 関西学院大学雇止め解雇事件報告会

関学事件報告会表C

 今週末11月9日、いよいよ、近づいてきました「関学事件報告会」。
改めて、情報をまとめて告知します。


★11/9 関西学院大学障害学生支援コーディネーター雇止め解雇事件報告会★ 

 障害のある学生の就学支援事業のコーディネーターとして、関西学院大学(兵庫県・西宮市)で働いていた私は、2010年3月、上限4年の有期雇用を理由に雇止め解雇になりました。関学教職員組合が、非正規職員の加入を認めなかったため、2009年2月、大阪教育合同労働組合に加入し、解雇撤回・継続雇用を求めて闘ってきました。解雇後、舞台は労働委員会に移ったものの、府労委・中労委ともに「全面棄却」の命令書を交付しました。
 周囲から「勝てるわけがない」「自己責任だ」という言葉を浴びながらも、闘うことを選んだ大椿さんと、彼女を支え共に闘いつづけた大阪教育合同労働組合が、関学事件の全貌と、教育現場で拡大する有期雇用問題について語ります。正規と非正規が、どうやったら分断の構造から決別し、手をつなげるのか。共にたたかう道を探るための報告会です。


★日時:2013年11月9日(土) 13時開場  13時半〜16時半

★場所:山西福祉記念会館 http://www.yamanishi-fk.jp/access/index.html 

★資料代:500円

★特別講演/ 「非正規職員1000人無期雇用は、どうやって実現できたのか!?」
スペシャルゲスト/徳島大学教職員労働組合 山口裕之書記長


【タイムスケジュール】
13:00 開場
13:30 開会 
    関学事件の概要と「改正」労働契約法について
    山下恒生さん(大阪教育合同労働組合執行委員 大阪全労協議長)
14:05 トークセッション「女にとって働くこと、たたかうこと」 
    栗田隆子さん(働く女性の全国センター副代表・ライター)
    大椿裕子さん(関学事件被解雇者)
15:00 特別講演/非正規職員1000人無期雇用は、どうやって実現できたのか!? 
    徳島大学教職員労働組合 山口裕之書記長
16:00 リレートーク
16:10 閉会のあいさつ
16:30 終了

 今回、特別講演として、徳島大学教職員労働組合の山口裕之書記長をお招きしています。徳島大学は今年4月1日から、非常勤職員1000人の無期雇用を実現しました。(詳細はコチラの記事から)

 2013年4月1日施行の「改正」労働契約法対策として、阪大や早稲田が、非常勤講師の上限5年を打ち出してきたのと同様に、徳島大学も非常勤職員、非常勤講師の上限5年で雇止めという方針を組合に通告してきました。2012年2月、徳島大学教職員労働組合は、「雇止めの問題は非正規職員だけの問題ではなく、正規職員も含む職場全体の問題である」との考えにもとづき、正規・非正規ともにアンケート調査を実施。非正規職員だけでなく、正規職員の間でも「雇止めは不合理」とも声が79%を占めました。この結果を受け、交渉に臨み、2013年1月末、大学側は前述の通告を撤回し、組合の主張通り、雇用期限の撤廃を認めるに至りました。
 ぜひとも、労働組合の方々、大学関係者、非正規労働者、そして全ての方々に、山口書記長のお話を聞いていただきたいと思います。ぜひお越し下さい。

【お知らせ】
★パソコンテイクによる情報保障も行います。
★小さなお子さんとともに参加される方々のために、会場後方入り口付近に、子どもスペースを準備しています。
★Tシャツ、缶バッジ販売します。
「労働組合がなければ、私たちの権利もない」「敬遠されがちな労働運動を身近なものに」そんな思いから、友人たちと始めた小さなプロジェクト。当日ロビーにて、オリジナルTシャツ、缶バッジなどを販売します。お楽しみに。

主催:大阪教育合同労働組合 
連絡先:大阪教育合同労働組合
tel / 06 4793 0633   mail / info@ewaosaka.org

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